LA DIGNIDAD NO SE NEGOCIA

“LA DIGNIDAD NO SE NEGOCIA”
14 DE JUNIO: PARO Y MOVILIZACIÓN
15 HS: TODOS A PLAZA DE MAYO

Compañeros/as:
Informamos que el plenario de delegados/as de nuestra organización de la semana pasada ha decidido convocar a un paro de estatales para el día 14 de junio con movilización a la Plaza de Mayo, adhiriendo asimismo al convocado por las Centrales de Trabajadores de la Argentina (CTA de los Trabajadores y CTA Autónoma), en reclamo de paritarias libres y sin techo, por la recomposición salarial, reincorporación de los trabajadores/as despedidos, contra el tarifazo y contra el ajuste, entre otros reclamos.
Bajo el lema “La Dignidad no se Negocia” y en unidad con la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores, Camioneros, Metrodelegados, Docentes, Canillitas y movimientos sociales, nos movilizaremos a las 15 hs a la Plaza de Mayo.
El gobierno nos propone salarios de miseria, ajuste y represión. Los trabajadores no nos vamos a quedar callados. Queremos un aumento salarial igual o superior a la inflación, que cesen los despidos y la regularización del empleo público. Hoy más que nunca debemos ganar las calles en unidad contra el ajuste, el tarifazo y el FMI, por paritarias sin techo y para terminar con los despidos.
Asimismo nos sumamos a la medida de fuerza convocada por la CGT para el 25 de junio.
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Todos los trabajadores tienen derecho a participar.
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Reclamamos:
- Basta de despidos, reincorporación YA
- Paritarias sin techo
- Contra la reforma laboral
- Basta de precarización. Pase a planta transitoria para todos, por antigüedad, sin cupos y sin quita salarial.
- No a los tarifazos
- No al FMI
- Aumento de las asignaciones familiares de CABA

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SUMEMOS MÁS FUERZA Y SIGAMOS PELEANDO POR DEFENDER NUESTROS DERECHOS.
CUANTOS MAS SEAMOS MAS FUERTES SERÁN ESCUCHADOS NUESTROS RECLAMOS.


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13/6: Jornada de vigilia por la legalización del aborto

13/6: Jornada de vigilia por la legalización del aborto
Concentramos desde las 11hs frente al Congreso
Compañeras/os:
Desde Ate Capital convocamos a participar este miércoles 13 de junio de la vigilia que se realizará en el Congreso de la Nación ante el tratamiento de la Ley de Interrupción Voluntaria del Embarazo.
El plenario de delegados/as de nuestra organización ha decidido convocar a un cese de actividades para el día 13 de junio a partir de las 12 hs, con movilización al Congreso Nacional, en la intersección de la Av. Entre Ríos y Av. Rivadavia, en el marco del tratamiento en el recinto de lo que se ha discutido en comisiones de la Ley de Interrupción Voluntaria del Embarazo, entre las cuales, está el anteproyecto presentado por la Campaña Nacional por el Derecho al Aborto Legal, Seguro y Gratuito, proponiendo despenalizar y legalizar la practica en hospitales públicos como en los privados, su cobertura por las obras sociales y las prepagas y que el Estado produzca el Misoprostol, entre otros procedimientos.



Nota presentadas a la DGEyC, acompañando notas a la Subsecretaria de Gestión de Recursos Humanos Ministerio de Hacienda CABA y al de Ministro de Modernización. Todos los trabajadores tienen derecho a participar.


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Asignaciones Familiares en la CABA. En el distrito más rico, las asignaciones más bajas.

Asignaciones Familiares en la CABA
En el distrito más rico, las asignaciones más bajas

Compañeros/as
La semana pasada se actualizaron nuevamente las asignaciones familiares para los/as compañeros/as del Estado Nacional, lo cual acentúa aún más la disparidad existente en ese Ítem respecto de quienes nos desempeñamos como trabajadores/as en la Ciudad.
Actualmente la brecha entre lo que se percibe en CABA respecto de Nación, llega en algunos casos a superar los $1300, en otro capítulo de la significativa precarización laboral que tiene, nuevamente, como protagonista al distrito más rico del País, donde al parecer los hijos e hijas de los/as trabajadoras/as “valen menos”. 
Tabla: Montos vigentes de las principales asignaciones familiares pagadas por el GCBA y Anses. Junio 2018
Asignación familiarGCBAGeneral (ANSES)
Cónyuge$ 100$ 380
Hijo$ 270desde $ 328 a $ 1.578
Prenatal$ 270desde $ 328 a $ 1.578
Hijo con discapacidad$ 1.080desde $ 2.295 a $ 5.147




Ayuda escolar anual$ 300$ 1.322
Matrimonio$ 1.000$ 2.756
Nacimiento$ 1.000$ 1.840
Adopción$ 3.600$ 11.021
Fuente: elaboración propia en base a Ley 4110/2011 y normas modificatorias. Resolución ANSES Nº 32/2018

Hemos intentado plantear esta situación arbitraria a las autoridades del GCBA, sin lograr de ellos la menor respuesta, ante la negativa del Ejecutivo Porteño de hacerse cargo de esta situación, nuestro plenario de Delegados y Delegadas ha votado que presentemos nuevamente ante la Legislatura Porteña un Proyecto de Ley, que no solo actualice los montos, sino que estipule de una vez un mecanismo de actualización automático y progresivo. 

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Reapertura inmediata de paritarias. EL 12% NO ALCANZA

Reapertura inmediata de paritarias. EL 12% NO ALCANZA
Aumento de las asignaciones familiares

Compañeros/as
Con un contexto inflacionario del 27% interanual, después de la devaluación del mes pasado, de aumento de las tarifas, nafta y transporte público, desde ATE Capital seguimos insistiendo que es imposible que la revisión salarial sea recién en septiembre. Según la información publicada por la propia DGEyC, la inflación acumulada en el primer cuatrimestre alcanzó el 9,7%. La semana que viene se publicará el dato de inflación de mayo: se espera de mínima un 2,5% mensual, acumulando 12,7% en los 5 meses, interanual 27,4%. Y no hay indicios de que las expectativas de inflación de junio sean a la baja.
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Importante caída del salario real en la gestión Rodríguez Larreta

El salario real de abril 2018 de los planta de la DGEyC  (con 60% en la evaluación del fondo estímulo) se ubica casi 11% más bajo que diciembre 2015 (comienzo de la gestión Rodríguez Larreta). Y a junio de este año, la caída del salario real se ubicaría casi 15% abajo para ese periodo (Véase más abajo Gráfico). Repetimos, el GCBA tiene recursos suficientes para pagar salarios dignos a los trabajadores de la Ciudad.
Gráfico Evolución del salario real de Planta permanente (con 60% en la evaluación del fondo estimulo) de la DGEyC. Ciudad de Buenos Aires. Enero 2015 / Junio 2018 (índice base Dic. 15 = 100)

Nota: no incluye las sumas No remunerativas pagadas por única vez en enero 2015 ($ 2000), febrero 2016 ($ 2500), marzo 2016 ($ 2500), agosto ($2000), diciembre 2016 ($ 4000 pagadas en 2 cuotas) y mayo 2017 ($ 2500). Se incluye en septiembre 2017 aumento de 2% como "anticipo" de la nueva carrera administrativa (este "anticipo", en algunos casos, hasta 5%). No incluye $ 5.000 No remunerativo en febrero 2018
IPCba estimado: mayo 2018 (2,5%) y junio 2018 (2,3%)
Fuente: Elaboración propia. IPCba elaborado por la DGEyC (Ministerio de Economía y Finanzas GCBA) 

 Reclamamos:
- Basta de despidos reincorporación YA
- Paritarias sin techo
- Contra la reforma laboral
- Basta de precarización. Pase a Planta transitoria por antigüedad
- No a los tarifazos
- No al FMI
- Por un Paro General

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