Planta permanente y/o transitoria en la DGEyC: aumento salarial de 6% en recibo de julio. Grilla salarial 2019

Compañeros/as:
Informamos que esta semana cobramos el aumento salarial de 6% remunerativo (cabe resaltar que contra el mes anterior es de 5,56%, porque la base de cálculo es marzo 2019).
Ingresando a los link se pueden visualizar las GRILLAS SALARIALES 2019 para Planta Permanente y/o Transitoria de la DGEyC.

PLANTA PERMANENTE
Grilla 1. Agrupamiento “Gestión Gubernamental (GGU)- Muestra los aumentos de cada items desagregados del recibo.
Grilla 2. Agrupamiento “Gestión Gubernamental (GGU)"- Muestra los aumentos (absolutos), el impacto en el Fondo estimulo (según % de evaluación) y el salario bruto del caso testigo (con 60% de Fondo estimulo)

PLANTA TRANSITORIA
A continuación presentamos los montos salariales del recibo de julio 2019 de la Planta Transitoria de la DGEyC. Resaltamos que actualmente existen en la DGEyC lostransitorios que ingresaron en junio 2019 (que no cobran el fondo estimulo) y los transitorios ingresantes de agosto 2015 que cobran el 50% del fondo estimulo: 
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(incluye los mismos aumentos acordados para la Planta Permanente)

 Desde la Junta Interna de ATE Estadística, seguimos reclamando que la planta transitoria actual (que ingreso en 2015) cobre también la parte del Fondo Estímulo sujeta a evaluación; y rechazamos la LEY Nº 5936 sancionada a fines del año 2017, que saca el Fondo Estímulo a los “futuros ingresantes” a planta. 

SUMATE A PARTICIPAR, AFILIATE A ATE
SUMEMOS MÁS FUERZA Y SIGAMOS PELEANDO POR DEFENDER NUESTROS DERECHOS.
CUANTOS MÁS SEAMOS MÁS FUERTES SERÁN ESCUCHADOS NUESTROS RECLAMOS.

 ATE Estadística y Censos

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AMPLIATORIA YA PARA CONTRATADOS/AS

AMPLIATORIA YA PARA CONTRATADOS/AS

Compañeros/as:
Desde ATE Estadística presentamos hoy una nota solicitando aumento salarial para todos los contratados de la DGEyC (Véase Nota reclamando  aumento para los contratados 17-07-2019)
Ayer la DGEyC publicó el dato del IPCba junio 2019: “Durante el mes de junio el Índice de Precios al Consumidor de la Ciudad de Buenos Aires (IPCBA) registró un incremento de 2,8%, acumulando en el primer semestre del año un incremento de 22,7%. La trayectoria interanual –i.a.– de este indicador se ubicó en 53,3%”.
Resaltamos que los aumentos otorgados a los contratados durante 2019 fueron en marzo: +10% y en abril: +7% en promedio (acumulado: 17,7%). Claramente estos aumentos salariales ya quedaron por debajo de la inflación. Por otra parte, hay plata en el presupuesto 2019 de la DGEyC, sobre todo, teniendo en cuenta que a partir del 1 de junio se dieron de baja 62 contratos de quienes pasaron a planta transitoria.

Por último, recordamos que a partir del 1 de enero 2019 comenzó a regir el nuevo aumento del monotributo 2019 (+28%) y de IIBB (promedio 28%). Reiteramos la solicitud que la DGEyC absorba estos aumentos del monotributo y de IIBB (independientemente de la pauta salarial 2019).

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