Compañeros/as:
Informamos que la semana pasada presentamos por mesa de entrada una nota dirigida a nuestro Director General, planteando los siguientes puntos referidos a los contratados/as de la DGEyC, que aún representan el 35% del total de trabajadores del organismo (Véase NOTA CONTRATADOS 20-12-2018):
1- Renovación con aumento de todos los contratos para 2019, teniendo en cuenta el sueldo de planta permanente, el valor de la canasta familiar publicada por la propia DGEyC y la proyección del IPCba anual 2019 (promedio 34,8% estimado en el presupuesto 2019)
2- Absorción por parte de la DGEyC del nuevo aumento del monotributo que regirá a partir del 1 de enero de 2019
3- Pago de Bono de fin de año
4- Pase a planta transitoria por orden de antigüedad en la contratación (Nota Pase a Transitoria 20-12-2018)
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ATE Estadística y Censos
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